{"id":4179,"date":"2026-06-19T15:47:42","date_gmt":"2026-06-19T13:47:42","guid":{"rendered":"https:\/\/eu.fena.ba\/?p=4179"},"modified":"2026-06-19T15:47:43","modified_gmt":"2026-06-19T13:47:43","slug":"seleskovic-deset-godina-podrske-eu-lokalnim-partnerstvima-za-zaposljavanje-partnerstvo-koje-stvara-prilike","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/eu.fena.ba\/?p=4179","title":{"rendered":"Seleskovi\u0107: Deset godina podr\u0161ke EU lokalnim partnerstvima za zapo\u0161ljavanje &#8211; Partnerstvo koje stvara prilike"},"content":{"rendered":"\n<p class=\"wp-block-paragraph\">SARAJEVO &#8211;\u00a0Uo\u010di zavr\u0161nog doga\u0111aja projekta &#8220;Podr\u0161ka Evropske unije lokalnim partnerstvima za zapo\u0161ljavanje &#8211; Faza II (LEP II)&#8221; i obilje\u017eavanja deset godina lokalnih partnerstava za zapo\u0161ljavanje u Bosni i Hercegovini, projektna koordinatorica Me\u0111unarodne organizacije rada (MOR) u BiH Amra Seleskovi\u0107 isti\u010de da najve\u0107e postignu\u0107e ovoga procesa nisu samo brojke, iako su one, kako ka\u017ee, impresivne, nego \u010dinjenica da je uspostavljen model saradnje koji daje konkretne rezultate.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">&#8211; Pokazali smo da zapo\u0161ljavanje daje bolje rezultate kada institucije, poslodavci, obrazovne ustanove, organizacije civilnog dru\u0161tva i lokalne zajednice rade zajedno &#8211; kazala je Seleskovi\u0107 za Fenu.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Samo kroz drugu fazu projekta vi\u0161e od 2.300 nezaposlenih osoba steklo je nova znanja i vje\u0161tine, dok je oko 870 osoba prona\u0161lo zaposlenje ili pokrenulo vlastiti biznis.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">&#8211; Me\u0111utim, jednako va\u017ean rezultat jeste to \u0161to su lokalne zajednice dobile model saradnje koji mogu nastaviti koristiti i nakon zavr\u0161etka projekta &#8211; naglasila je.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Govore\u0107i o zna\u010daju lokalnih partnerstava za zapo\u0161ljavanje, Seleskovi\u0107 isti\u010de da se tr\u017ei\u0161te rada mijenja br\u017ee nego ikada. Poslodavci tra\u017ee nova znanja i vje\u0161tine, demografske promjene postaju sve izra\u017eenije, a mnoge lokalne zajednice suo\u010davaju se s nedostatkom radne snage.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">&#8211; Kroz deset godina podr\u0161ke EU lokalnim partnerstvima za zapo\u0161ljavanje pokazalo se da se na ovakve izazove mo\u017ee odgovoriti jedino zajedni\u010dkim djelovanjem. Javne slu\u017ebe za zapo\u0161ljavanje, obrazovne ustanove, poslodavci, organizacije civilnog dru\u0161tva i lokalne zajednice zajedno planiraju razvoj vje\u0161tina i zapo\u0161ljavanja, a upravo takav partnerski pristup donosi odr\u017eive rezultate &#8211; rekla je Seleskovi\u0107.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Prema njenim rije\u010dima, jedan od najve\u0107ih izazova tr\u017ei\u0161ta rada danas je nesklad izme\u0111u potreba poslodavaca i vje\u0161tina osoba koje tra\u017ee posao.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">&#8211; Obrazovni sistem, slu\u017ebe za zapo\u0161ljavanje i privreda \u010desto planiraju svoje aktivnosti odvojeno, zbog \u010dega nastaje nesklad izme\u0111u vje\u0161tina koje ljudi imaju i onih koje poslodavci tra\u017ee &#8211; pojasnila je.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Lokalna partnerstva, dodala je, upravo taj jaz poku\u0161avaju premostiti.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">&#8211; Poslodavci u\u010destvuju u definiranju potrebnih zanimanja, obrazovne ustanove prilago\u0111avaju programe obuke, a javne slu\u017ebe za zapo\u0161ljavanje povezuju ljude s konkretnim prilikama &#8211; istaknula je Seleskovi\u0107.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Naglasila je i da se uloga javnih slu\u017ebi za zapo\u0161ljavanje zna\u010dajno mijenja te da one vi\u0161e nisu samo mjesto gdje se vode evidencije nezaposlenih, ve\u0107 da danas, kako je kazala, sve vi\u0161e postaju savjetnici gra\u0111anima i partneri poslodavcima.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Kroz projekat je, dodala je, ra\u0111eno na ja\u010danju njihovih kapaciteta kako bi bolje analizirale potrebe tr\u017ei\u0161ta rada, pru\u017eale kvalitetnije usluge i aktivnije u\u010destvovale u razvoju lokalnih politika zapo\u0161ljavanja.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Posebna pa\u017enja u okviru projekta posve\u0107ena je osobama koje te\u017ee dolaze do zaposlenja, me\u0111u kojima su \u017eene, mladi, dugoro\u010dno nezaposlene osobe, osobe s invaliditetom, povratnici i pripadnici manjinskih grupa.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">&#8211; Posebno nas raduje \u0161to su mnogi od njih, nakon godina provedenih na evidencijama nezaposlenih, dobili priliku ste\u0107i nova znanja, prona\u0107i zaposlenje ili pokrenuti vlastiti posao &#8211; kazala je Seleskovi\u0107.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Ona je naglasila da rezultati ostvareni uz podr\u0161ku EU i MOR-a potvr\u0111uju da aktivne politike zapo\u0161ljavanja daju najbolje rezultate kada su prilago\u0111ene stvarnim potrebama ljudi i kada se provode kroz partnerstvo institucija, poslodavaca, obrazovnog sistema i lokalnih zajednica.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Jedan od najupe\u010datljivijih rezultata projekta je broj novoosnovanih malih biznisa. Direktno kroz projekat registrovano je 306 novih malih biznisa.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">&#8211; Interes za samozapo\u0161ljavanje bio je ve\u0107i nego \u0161to smo o\u010dekivali. To nije va\u017ean rezultat samo za pojedince koji su pokrenuli vlastiti posao, ve\u0107 i za lokalne zajednice, jer svaki novi biznis doprinosi lokalnoj ekonomiji i mo\u017ee otvoriti prostor za nova radna mjesta &#8211; istaknula je Seleskovi\u0107.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Govore\u0107i o dostojanstvenom radu, Seleskovi\u0107 je naglasila da taj pojam zna\u010di mnogo vi\u0161e od formalnog zaposlenja.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">&#8211; On podrazumijeva sigurno radno mjesto, po\u0161tivanje prava radnika, dobre uvjete rada i zaradu od koje radnik i njegova porodica mogu dostojanstveno \u017eivjeti. Nije dovoljno govoriti samo o broju zaposlenih. Moramo govoriti i o kvalitetu radnih mjesta, jer upravo kvalitet rada utje\u010de na zadovoljstvo ljudi i dugoro\u010dnu odr\u017eivost tr\u017ei\u0161ta rada &#8211; rekla je.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Komentiraju\u0107i odlazak radne snage iz BiH, Seleskovi\u0107 je kazala da su migracije kompleksno pitanje i da nijedan projekat ne mo\u017ee zaustaviti taj proces.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">&#8211; Ali ono \u0161to mo\u017ee jeste ponuditi ljudima realnu perspektivu u njihovim lokalnim zajednicama. Ljudi \u010desto ne odlaze samo zbog nedostatka posla. Odlaze kada ne vide priliku da grade svoju budu\u0107nost. Zato je va\u017eno stvarati kvalitetna radna mjesta, razvijati vje\u0161tine koje tr\u017ei\u0161te tra\u017ei i pru\u017eiti podr\u0161ku ljudima koji \u017eele pokrenuti vlastiti posao &#8211; naglasila je.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Nakon zavr\u0161etka projekta LEP II, kako je istaknula, ostaju lokalna partnerstva za zapo\u0161ljavanje, lokalni akcioni planovi zapo\u0161ljavanja, certificirani programi obuke, akreditirani pru\u017eaoci obrazovanja odraslih i oja\u010dani kapaciteti javnih slu\u017ebi za zapo\u0161ljavanje.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Zavr\u0161ni doga\u0111aj kojim se obilje\u017eava deset godina lokalnih partnerstava za zapo\u0161ljavanje bit \u0107e odr\u017ean 22. i 23. juna u Sarajevu, u Evropskoj ku\u0107i kulture i nacionalnih manjina. Tokom dva dana bit \u0107e predstavljeni rezultati ostvareni \u0161irom BiH, kao i pri\u010de ljudi koji su, zahvaljuju\u0107i podr\u0161ci lokalnih partnerstava, prona\u0161li posao, stekli nova znanja ili pokrenuli vlastiti biznis.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">&#8211; \u017delimo pokazati da iza svake statistike stoje ljudi. Istovremeno \u0107emo otvoriti stru\u010dni dijalog o budu\u0107nosti tr\u017ei\u0161ta rada, ulozi javnih slu\u017ebi za zapo\u0161ljavanje i tome kako iskustva ste\u010dena kroz lokalna partnerstva mogu postati dio sistemskih rje\u0161enja &#8211; najavila je Seleskovi\u0107.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Njena poruka donosiocima odluka je da se lokalna partnerstva za zapo\u0161ljavanje ne trebaju posmatrati kao projekat koji zavr\u0161ava, nego kao model koji treba dalje razvijati.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">&#8211; Ako \u017eelimo bolje rezultate na tr\u017ei\u0161tu rada, potrebno je sistemski povezati javne slu\u017ebe za zapo\u0161ljavanje, obrazovanje, poslodavce i lokalne zajednice, osigurati stabilnu podr\u0161ku aktivnim mjerama zapo\u0161ljavanja i donositi odluke na osnovu podataka. Rezultati ostvareni tokom proteklih deset godina pokazuju da partnerstvo funkcionira. Sada je vrijeme da ono postane dio sistema &#8211; zaklju\u010dila je Seleskovi\u0107.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Od 2016. godine podr\u017eano je 45 lokalnih partnerstava za zapo\u0161ljavanje, dok je kroz drugu fazu projekta LEP II podr\u017eano 26 partnerstava. Vi\u0161e od 2.300 osoba zavr\u0161ilo je programe obuke kroz LEP II, a oko 870 osoba je zaposleno ili samozaposleno.<\/p>\n\n\n\n<p class=\"wp-block-paragraph\">Kroz projekat je registrirano 306 novih malih biznisa, dok je vi\u0161e od 50 lokalnih zajednica uklju\u010deno u provedbu partnerstava koja okupljaju skoro 300 partnera iz cijele Bosne i Hercegovine.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>SARAJEVO &#8211;\u00a0Uo\u010di zavr\u0161nog doga\u0111aja projekta &#8220;Podr\u0161ka Evropske unije lokalnim partnerstvima za zapo\u0161ljavanje &#8211; Faza II (LEP II)&#8221; i obilje\u017eavanja deset godina lokalnih partnerstava za zapo\u0161ljavanje u Bosni i Hercegovini, projektna koordinatorica Me\u0111unarodne organizacije rada (MOR) u BiH Amra Seleskovi\u0107 isti\u010de da najve\u0107e postignu\u0107e ovoga procesa nisu samo brojke, iako su one, kako ka\u017ee, impresivne, nego [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":3,"featured_media":4180,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"footnotes":""},"categories":[4],"tags":[980,305],"class_list":["post-4179","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-eu-fondovi-programi","tag-amra-seleskovic","tag-mor"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/eu.fena.ba\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4179","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/eu.fena.ba\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/eu.fena.ba\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/eu.fena.ba\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/users\/3"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/eu.fena.ba\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcomments&post=4179"}],"version-history":[{"count":1,"href":"https:\/\/eu.fena.ba\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4179\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":4181,"href":"https:\/\/eu.fena.ba\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/posts\/4179\/revisions\/4181"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/eu.fena.ba\/index.php?rest_route=\/wp\/v2\/media\/4180"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/eu.fena.ba\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fmedia&parent=4179"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/eu.fena.ba\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Fcategories&post=4179"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/eu.fena.ba\/index.php?rest_route=%2Fwp%2Fv2%2Ftags&post=4179"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}